Les types de questions

Pour le suivi des projets, les indicateurs aux valeurs sont probablement le type le plus populaire. Cependant, ils ne sont pas nécessairement le meilleur choix. Logframer vous offre pas moins de 17 types d'indicateurs différents pour vous assurer que vous avez le bon indicateur pour chaque situation. Ils sont regroupées en cinq groupes principaux:

  • Les indicateurs sans cibles: il est parfois impossible de prévoir les changements que votre projet apportera, mais vous voulez toujours savoir quels sont les effets réels.
  • Les indicateurs à valeurs: le plus utilisé et sans doute la façon la plus facile de suivre votre projet
  • Les indicateurs aux multiples options: si vous avez des indicateurs avec de multiples dimensions, les indicateurs aux options multiples ou aux choix multiples peuvent être le bon choix.
  • Les indicateurs ordinaux: ceux-ci ressemblent aux indicateurs à choix multiples ou aux options multiples, mais dans ce cas, il y a un ordre particulier que se présente dans les réponses, de bas en haut ou de petit à grand ou ...
  • Les indicateurs qui permettent d'exprimer son opinion: pour mesurer des choses plus complexes comme des opinions et des comportements, vous pourriez avoir besoin des échelles de réponses qui font usage de différentes déclarations telle que l'échelle de Likert. Le développement de ce genre d’indicateurs prend plus d'effort, mais dans certaines circonstances, ils peuvent être juste ce qu’il faut.

Avant de commencer à détailler vos indicateurs, il faut d’abord choisir le bon type de question. Sous l'onglet Notation, sélectionnez l'une des options de la liste déroulante Type de question:

Indicateurs sans cibles

Question ouverte

Poser une question et préciser combien de place le répondant (ou l’enquêteur) a pour répondre

Echelle différence maximale (choix ‘meilleur / pire’)

Le répondant reçoit un certain nombre de différentes options et peut indiquer ce qui est l’option la meilleure et l’option la pire

Images

Permet d’inclure une image de la situation avant le projet. Pour chaque rapport, le répondant doit inclure une image de suivi

Indicateurs aux valeurs

Valeurs

Spécifiez les valeurs de la situation de référence ainsi que les cibles; choisissez l'unité (articles, kg, litres ...) et spécifiez une plage de valeurs si nécessaire (valeurs min. et maximales)

Pourcentages

Identique à ci-dessus, mais exprimée en pourcentage

Ratio

Le répondant doit fournir deux chiffres, puis le rapport entre eux est calculé (par exemple le ratio des filles par garçons des écoles primaires)

Formule

Permet au répondant de fournir une série de chiffres. Vous pouvez spécifier une formule pour vous donner le chiffre total que vous souhaitez. Utile pour calculer le total d'une série d'articles ; pour des ratios complexes ; etc.

Plusieurs options

Oui / non

Le répondant / l’enquêteur peut cocher une case à côté de oui ou non

Options multiples

Identifiez les différentes options. Le répondant / l’enquêteur peut cocher une ou plusieurs des options

Choix multiples

Identifier les différentes options pour l'intimé / enquêteur peut cocher (seulement) l'une des options

Questions ordinaux

Classement

Identifiez les différentes options, que le répondant doit classer selon son / sa préférence

Echelle de type Likert

Une échelle de Likert typique a cinq options (mais peut aussi être plus ou moins), par exemple: totalement pas d’accord; pas d’accord; neutre; d’accord; totalement d’accord. Cet indicateur n'a qu'une seule déclaration pour marquer

Différentielle sémantique

Similaire à une échelle de type Likert, mais avec une série de paires: intéressant - pas intéressant; pratique - pas pratique; schtroumpf - pas schtroumpf

Exprimant l'opinion

Echelle (Thurstone)

Elle utilise une série de déclarations sur lesquelles le répondant peut indiquer s'il / elle est d'accord ou en désaccord avec l'énoncé. Chaque déclarartion exprime une attitude plus ou moins positive envers le concept analysé. Ces déclarations ont été accordée un score avant, sur base d'une enquête préliminaire. On utilise ensuite ce score pour mesurer l'attitude du répondant.

Echelle Likert

Similaire à l'échelle Thurstone dans la conception, mais au lieu d'un choix entre d'accord / pas d'accord, le répondant peut donner une réponse plus nuancée en indiquant à quel point il / elle est d'accord ou pas d'accord.

Echelle cumulative (Guttman)

Similaire à l'échelle Thurstone, mais les déclarations sont classés, ce qui signifie que si vous êtes d'accord avec la quatrième déclaration, on entend que automatiquement vous êtes d'accord avec les trois premières.

Tableau de fréquences - échelle Likert

Une échelle de Likert qui est utile pour travailler avec des groupes, des organisations, etc. Au lieu d'indiquer quelle est la réponse d'une personne, vous pouvez saisir combien de personnes ont choisi cette option particulière (sa fréquence).

Autres types

Images avec des cibles

Vous pouvez non seulement montrer une image de la situation de départ, mais vous pouvez également inclure d’autres images pour montrer comment la situation va évoluer d'un moment à l'autre.

Sous-indicateurs mixtes

Si vous ajoutez à un indicateur principal des sous-indicateurs de différents types de questions, le type de l’indicateur parent devient «Sous-indicateurs mixtes». Les totaux de cet indicateur principal sont toujours des scores (jamais des valeurs ou des pourcentages).

 

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